“- Il existe une approche assez surprenante pour ceux qui ne la connaissent pas. Il s’agit d’une approche qui permet d’aborder avec une seule et même science les comportements humains, l’entreprise, l’économie, les écosystèmes ou encore les organismes biologiques et les cellules, entre beaucoup d’autres. Elle permet d’organiser les connaissances et d’être efficace dans la [...]
Archives pour octobre 2007
L’Ecole des Stratèges: Introduction à la systémique
Publié dans Connaissances scientifiques, L'école des stratèges à 29 octobre 2007 | Laisser un commentaire »
Comment motiver son enfant à travailler ?
Publié dans Comportement humain, Stratégie Systémique, Techniques-Processus à 23 octobre 2007 | 7 Commentaires »
Que votre fille ou votre fils soit à l’école primaire, au collège ou au lycée, il peut arriver qu’elle ou il soit peu motivé par le travail, soit démotivé par l’école et ce qu’il y apprend.
J’aborderai ici quelques principes de base qui vous serviront, vous, parents ou futurs parents, à motiver votre enfant et peut [...]
Comment parler en public ?
Publié dans Consultant-Coach, Réussite professionnelle, Techniques-Processus à 19 octobre 2007 | 1 commentaire »
Comment parler efficacement face à un public?
C’est maintenant officiel, je ferai une conférence sur le sujet “Atteignez vos objectifs avec la systémique” le 4 novembre, à Fayence.
Ce qui me fait un bon prétexte pour vous présenter les différentes techniques utilisées pour bien parler en public et “accrocher” vos auditeurs.
Pour celles et ceux qui ne sont [...]
La Science, une méthode pour construire notre réalité
Publié dans Connaissances scientifiques, Stratégie Systémique à 16 octobre 2007 | Laisser un commentaire »
Je me dois de publier cet article sur la Science. On entend beaucoup de théories, qui se disent scientifiques, sur les sujets qui nous touchent.
Et, étant de formation scientifique, j’avoue que cela me fait un peu de peine quand cela concerne des points importants de notre vie.
Alors, je vais vous donner deux armes simples contre [...]
Technique de la Porte-dans-le-Nez
Publié dans Comportement humain, Réussite professionnelle, Techniques-Processus à 14 octobre 2007 | Laisser un commentaire »
Vous connaissez maintenant la technique du Pied-dans-la-Porte. Il existe également une autre technique tirée des recherches en psychologie sociale: la Porte-dans-le-Nez. Cette méthode consiste à provoquer un refus initial de notre demande, ce qui va prédisposer notre interlocuteur à accepter plus favorablement ce que vous lui demanderez par la suite.
Voici comment procéder:
Faire une demande exorbitante [...]
Comment utiliser la stratégie du dauphin !
Publié dans Comportement humain, Consultant-Coach, Livres à lire, Réussite professionnelle, Stratégie Systémique à 10 octobre 2007 | 4 Commentaires »
La stratégie du dauphin (Dudley Lynch, Paul L. Kordis, Les Éditions de l’Homme, 2006) est un livre que j’apprécie particulièrement, car il est original, imagé et métaphorique, et surtout plein de bonnes idées…
Je vais vous parler du principe “noyau” de ce livre, l’existence de trois types de comportement, ou de personnalité, dans la vie personnelle [...]
10 citations pour votre réussite et votre succès
Publié dans Citations à 8 octobre 2007 | 4 Commentaires »
“Ce ne sont pas les circonstances qui façonnent un homme. C’est l’homme qui fait les circonstances” (Benjamin Disraeli)
“La détermination est le facteur le plus important de la réussite” (Lord Chesterfield)
“Rien n’est indigne de vous qui vous porte dans le sens de votre vie. Rien n’est grand ni souhaitable qui vous en détourne” (Ralph Waldo Emerson)
“Le [...]
12 points essentiels pour savoir s’affirmer
Publié dans Comportement humain, Consultant-Coach, Réussite professionnelle, Techniques-Processus à 3 octobre 2007 | 5 Commentaires »
Comment s’affirmer?
Que ce soit savoir refuser, défendre son point de vue, gérer des conflits ou négocier, ces compétences sont des clés importantes de notre succès, dans notre vie personnelle et professionnelle. Savoir s’affirmer est le moyen de se faire écouter et respecter, et permet de trouver un équilibre dans sa relation avec les autres.
S’affirmer, c’est [...]
Comment se faire apprécier
Publié dans Comportement humain, Livres à lire, Réussite professionnelle, Stratégie Systémique, Techniques-Processus à 2 octobre 2007 | Laisser un commentaire »
Être aimé et apprécié des personnes que nous rencontrons et que nous côtoyons. Voilà un objectif qui nous tiens à coeur, et c’est bien normal: c’est le fondement des relations sociales.
Dans l’indémodable best-seller Comment se faire des amis (Hachette, 1990), Dale Carnegie nous donne 30 clés pour se faire apprécier de son entourage. La qualité [...]